Wir suchen für das Schuljahr 2024/25 eine
Klassenlehrperson
Wir bieten:
- eine gut eingeführte Schulklasse auf der 2. Schulstufe
- angenehme Räumlichkeiten und zeitgemäße Ausstattung
- Unterstützung durch das Schulteam, die Pädagogische Beraterin und die Schulsozialarbeiterin
- Teamteachingstunden und Unterstützung durch unsere SUPERAR-Chorleiter
- Wertschätzung in der Elternschaft
- professionelles und unterstützendes Führungsverständnis
Wir erwarten:
- positive Grundhaltung gegenüber der Vielfalt an unserer Schule
- strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
- Qualifikation als Pflichtschullehrer:in oder als Quereinsteiger:in mit Erfahrung in der pädagogischen Arbeit
Auch Teams im Jobsharing sind gerne zur Bewerbung eingeladen.
Das Gehalt richtet sich nach den gesetzlichen Vorgaben.
Ich freue mich auf Ihre schriftliche Bewerbung und/oder ein persönliches Gespräch. Gerne können Sie unter 05574 410 2710 offene Fragen vorab mit mir besprechen. Die tatsächliche Bewerbung erfolgt dann unter https://bewerbung.bildung.gv.at/app/portal/#/app/bewo/jobs ab 23.4.2024.
Mit freundlichen Grüßen
Andreas Haim - Direktor
Wir suchen ab dem Schuljahr 2024/25 eine:n
Lehrer:in
für das Teamteaching in einer vierstufigen, inklusiv geführten Ganztagsklasse mit Verankerung in der Montessori-Pädagogik.
Auch Quereinsteiger:innen mit einschlägigen Kenntnissen im Bereich Inklusion und/oder Montessoripädagogik sind zur Bewerbung eingeladen.
(15 bis 20 Wochenstunden)
Wir bieten:
- bestens eingeführte Mehrstufenklasse mit bewährtem Kernteam
- sehr gute Ausstattung
- angenehme Räumlichkeiten
- Unterstützung im Schulteam und im Team der jahrgangsgemischten Klassen
- Wertschätzung in der Elternschaft
- professionelles und unterstützendes Führungsverständnis
Wir erwarten:
- Interesse am Unterrichten nach den Prinzipien der Montessori-Pädagogik
- Qualifikationen im Bereich Montessori-Pädagogik oder Bereitschaft zur Fortbildung
- Positive Haltung gegenüber dem inklusiven Mehrstufenkonzept
- strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und empathische Grundhaltung
- persönliche Belastbarkeit in einem herausfordernden Umfeld
Das Gehalt richtet sich nach den gesetzlichen Vorgaben. Bewerber/innen mit längerfristiger Perspektive für diese jahrgangsgemischte Klasse sind besonders willkommen.
Ich freue mich auf Ihre schriftliche Bewerbung und/oder ein persönliches Gespräch. Gerne können Sie unter 05574 410 2710 offene Fragen vorab mit mir besprechen.
Die tatsächliche Bewerbung erfolgt dann unter https://bewerbung.bildung.gv.at/app/portal/#/app/bewo/jobs ab 23.4.2024.
Mit freundlichen Grüßen
Andreas Haim - Direktor
Weiters suchen wir in Kooperation mit SUPERAR und der Musikschule Bregenz
Chorleiter:innen
Für unseren Superar Chor in Kooperation mit der Musikschule Bregenz suchen wir ab dem Schuljahr 2024/2025 Chorleiter*innen im Ausmaß von bis zu 13 Unterrichtsstunden wöchentlich.
Superar arbeitet mit professionellen Musiker*innen zusammen und bietet Kindern und Jugendlichen kostenlosen Zugang zu kultureller Förderung. So erreicht die vielschichtige positive Wirkung von Musik Kinder und Jugendliche, unabhängig von ihrem kulturellen, religiösen, sprachlichen und ökonomischen Hintergrund. Insgesamt arbeitet Superar derzeit mit über 4.000 Kindern und Jugendlichen in sieben europäischen Ländern.
In Vorarlberg ist Superar in Bregenz an der Volksschule Augasse aktiv und hier erfolgt die Anstellung über die Musikschule der Stadt Bregenz sowie einem Zusatzvertrag mit dem Verein Superar.
Die Proben mit den Superar Schulklassen finden zweimal wöchentlich statt und es gibt eine zusätzlich wöchentliche Chorprobe mit den 4 bis 5 betreuten Klassen. Während des Schuljahres gibt es etwa 5 bis 10 Konzerte zu gestalten.
Wir bieten:
• Eine sinnvolle Tätigkeit
• Fundierte Einschulungen und laufende Weiterbildungen
• Mitarbeit in einem engagierten, kompetenten und aufgeschlossenen Team
Ihre Aufgaben:
• Stimmbildung von Kinder- und Jugendstimmen
• Einstudierung eines vorgeschlagenen Jahresrepertoires in verschiedenen Sprachen
• Regelmäßige Leitung der Proben und Organisation/Gestaltung von Konzerten
• Etablierung einer durchgehend positiven Atmosphäre im Umgang mit Menschen
• Regelmäßiger fachlicher Austausch und Abstimmung im Chorleiter*innen Team
• Gestaltung des Repertoires nach Richtlinien des künstlerischen Leitungsteams
• Konzertauftritte im In- und Ausland
Ihr Profil:
• Erfahrung im Umgang mit Kindern ab 6 Jahren von Vorteil
• Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
• Chorleitung und/oder Musikerziehung (IGP) mit Schwerpunkt Vokalmusik; Ausbildung im klassischen Gesang und/oder entsprechende Erfahrung
• Eigenständiges künstlerisches Wirken (aktiver Künstler/aktive Künstlerin)
• Hohe Kommunikations- und Kooperationsfreudigkeit
• Ausbildung an einem Harmonieinstrument (Gitarre, Klavier) od. entsprechende Erfahrung
• Fähigkeit, Kinder zum Musizieren zu motivieren (pädagogische Grundkenntnisse)
• Teamfähigkeit und Flexibilität
• Eigeninitiative und Eigenengagement
• Positive Haltung und reflektiertes Handeln gegenüber SchülerInnen (Vorbildwirkung)
• Identifikation mit Superar und dessen Zielen
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 01.05.2024 mit Lebenslauf,
Nachweisen der Abschlüsse, Qualifikationen und Berufserfahrungen an jakob.peboeck@superar.eu und musikschule@bregenz.at.
Kostenlose Musikförderung für jedes Kind
Weitere Informationen unter www.superar.eu